Главная   \   Знаменитые новокузнечане   \   Производственники и новаторы   \   Сабельфельд Александр Владимирович

Знаменитые новокузнечане

В разделе собраны биографии новокузнечан, соответствующие Положению о сайте.
На данном сайте есть ещё два раздела с персоналиями - «Герои Донбасса: имя в истории Новокузнецка» и «Читаем город: имя в истории города», где также представлены биографии известных земляков.


 
Сабельфельд Александр Владимирович Сабельфельд Александр Владимирович Сабельфельд Александр Владимирович Сабельфельд Александр Владимирович Сабельфельд Александр Владимирович Сабельфельд Александр Владимирович Сабельфельд Александр Владимирович Сабельфельд Александр Владимирович Сабельфельд Александр Владимирович Сабельфельд Александр Владимирович

Сабельфельд Александр Владимирович

Дата рождения 01.09.1961
Отрасль знания: История. Краеведение

Генеральный директор ООО «Водоканал» (1990-2007),
председатель Совета директоров ООО «Водоканал» (2007- )

Точкой отсчета второго Дня рождения новокузнецкого «Водоканала» стал его переход на аренду. Энергичная молодая команда под руководством Александра Сабельфельда добивалась этого несколько лет. Исторический документ был подписан 31 мая 1990-го года. Так новокузнецкий «Водоканал» стал первым арендным предприятием коммунального хозяйства в Советском Союзе. Эта форма дала возможность экспериментировать, смело внедрять совершенно новые системы организации производства, новую идеологию...

Родился Александр Владимирович Сабельфельд в Новоалтайске. В 1962 году семья переехала в Новокузнецк. Здесь Александр окончил школу № 57 и, по семейным обстоятельствам, продолжил учёбу в Новокузнецке.

В юности всерьез занимался классической борьбой, много лет увлекался туризмом, сплавом по горным рекам, альпинизмом, спелеологией и подводным плаванием. Считает, что именно туризм повлиял на формирование его характера.

В 1978 году поступил в Сибирский металлургический институт на специальность «водоснабжение и канализация».

С момента получения институтского диплома всю свою профессиональную жизнь Александр Владимирович посвятил системе водоснабжения и водоотведения города Новокузнецка.

Трудовая деятельность началась в новокузнецком «Водоканале» в 1983 году с должности мастера по электрооборудованию производственного управления водопроводно-канализационного хозяйства.

Уже через год Александр Владимирович становится старшим технологом, через 3 года (1987) – начальником цеха канализации. А через месяц после этого получает повышение и становится главным инженером предприятия.

Карьера «идёт в гору» стремительно, и в 1990 году Александр Владимирович Сабельфельд встает во главе компании.

Став генеральным директором, все свои силы отдает внедрению новых методов управления и производства. Его заслугой является постоянное изучение современного опыта работы передовых фирм и применение его к условиям работы своего предприятия.

Под его руководством проведены многие важные для жизни города мероприятия:
  • организация перевода всех внутриквартальных повысительных подкачек на круглосуточный режим работы, что привело к устранению дефицита питьевой воды у всех жителей высотных домов;
  • применение бестраншейной технологии перекладки труб, что особенно удобно при замене труб под дорожным покрытием, железнодорожными путями и зданиями, это позволило увеличить до 60% количество аварийных работ, выполняемых без прекращения подачи воды потребителям, а себестоимость производимых работ уменьшилась на 30 %;
  • установка горизонтального бурения, позволяющего менять и укладывать до 720 метров труб из одного колодца;
  • применение практики переворачивания стальных труб больших диаметров 1200 мм от ГНС-2 до КГ, что позволило продлить срок эксплуатации напорных трубопроводов минимум на 10 лет;
  • приобретение оборудования для определения внутреннего состояния сетей, для обнаружения скрытых утечек и реального расположения трасс без раскопок;
  • внедрение системы измерения, анализа и распределения давления в водопроводных сетях «Капля» (установлено более 20-ти регуляторов давления в различных районах города, что позволило настроить оптимальный гидравлический режим работы сетей и привело к снижению аварийности, сокращению энергопотребления объектов предприятия);
  • изменение характера производственных процессов на предприятиях способствовало тому, что увеличился объем городских сточных вод. Запуск цеха механического обезвоживания на очистных сооружениях сделало возможным уменьшение в 5 раз объема образующегося осадка за счет его прессования на фильтр-прессах, сокращение времени подготовки осадка для его транспортировки и дальнейшего использования (конечного почвенного размещения при рекультивации нарушенных земель вместо дефицитного «черного» плодородного грунта).
Благодаря А. В. Сабельфельду оптимизация процесса выпуска готовой продукции в режиме постоянного снижения издержек производства ведётся на предприятии «Водоканал» постоянно.

Одна из приоритетных задач, поставленная А. В. Сабельфельдом перед руководителями предприятия, это охрана труда и промышленная безопасность. Не случайно девизом компании выбраны слова «Через лучшие технологии к здоровью природы и общества».

Заинтересованность Александра Владимировича в выведении производственных объектов предприятия из категории «опасные производственные объекты» стала поводом для технического перевооружения хлораторных на водозаборах города: перевод на технологию использования гипохлорита натрия вместо хлора.

В связи с технологическим устареванием котельной Левобережного цеха водоснабжения им было принято решение о переходе котельной на более экологичное топливо. В конце 2015 года было закончено строительство газопровода «ДОЗ-ЛЦВС», в 2016 году проведены пуско-наладочные работы в газодизельной котельной. Ввод в эксплуатацию этого современного объекта не только позволил обеспечить Левобережный цех водоснабжения необходимым количеством тепловой энергии, но и значительно сократились выбросы в атмосферу города продуктов горения.

Перечисленные достижения ведут к увеличению сроков службы оборудования и сооружений. Долговечность их бесперебойной эксплуатации – это непосредственный вклад в будущее города.

Благодаря А. В. Сабельфельду новокузнецкий Водоканал сегодня – это современный, оснащенный по последнему слову техники завод по производству питьевой воды, приему и очистке стоков, который ежедневно подает в город в среднем 155 тысяч кубометров воды, и примерно столько же сбрасывает биологически очищенных сточных вод в р. Томь.

Водоканал города Новокузнецка по праву может считаться передовым предприятием не только в Кузбассе: он хорошо известен в своей отрасли как «законодатель мод». Нежелание и неумение работать по старинке, поиск новых неожиданных решений, стремление во всем быть первым и лучшим, опережать спрос предложением, выигрывать в конкурентной борьбе – по этим принципам новокузнецкий Водоканал живет и работает всегда.

Отличное знание своего дела, большой заряд жизненной энергии, объективность при принятии решений, умение открыто и независимо выражать свое мнение завоевали А. В. Сабельфельду непререкаемый авторитет у работников предприятия и уважение у руководителей Администрации города.

Александр Владимирович большое внимание уделяет условиям труда, производственного быта, здравоохранения и отдыха работников и ветеранов предприятия, их семей. Самая главная ценность предприятия – это его люди, поэтому на предприятии созданы все комфортные условия, как для работы, так и для отдыха сотрудников и их семей.

Особую заботу и внимание оказывает ветеранам. Ежеквартально им выплачивается материальная помощь, производится бесплатное лечение в здравпункте предприятия. Всех участников войны, их вдов, тружеников тыла, участников боевых действий в Чечне и Афганистане ежегодно приглашают на празднование Дня Победы. Систематически оказывается благотворительная помощь школьным учреждениям образования и дошкольным организациям, многофункциональным культурно-досуговым комплексам, а также муниципальным физкультурно-спортивным учреждениям города Новокузнецка.

Особое внимание уделяется социальным проектам. Так 26 июня 2019 года Водоканал совместно с Администрацией г. Новокузнецка завершили масштабный проект по обеспечению жителей поселка «Листвяги» качественной питьевой водой. 3 июля 2019 года состоялся долгожданный запуск централизованной системы водоснабжения поселка Листвяги.

Под руководством А. В. Сабельфельда, предприятие удостоено множества наград: диплом «Золотой свиток» в номинации «Компания года» от Международного комитета «Экономический европейский союз 21 век» (2002); международный диплом в номинации «Компания XXI века» (2003), международный сертификат и медаль «За динамизм и прогресс» (2005, Франция); звание «Лучшее предприятие в сфере жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации по финансово-экономическим показателям» (2005, Национальная премия в области ЖКХ), звание «Лидер Российской экономики» (2007, Национальный общественный совет поощрения предпринимательства), благодарность «За большой в клад в экономическое и социальное развитие Кузбасса» (2019), звание «Компания года – 2019» (Новокузнецк).

Главная задача, которую всегда ставил перед собой Александр Владимирович, это – не прибыль, не доход, не рынок, а ДОЛГОЖИВУЩАЯ КОМПАНИЯ. Главное, чтобы компания жила! Для этого она должна быть конкурентоспособна все время существования.

Это психология победителя, которую компания не устает подтверждать на самом высоком уровне, стабильно входя в число самых передовых и стабильных предприятий России.

Награды: орден «За заслуги перед Отечеством» (1998), 1999год - Диплом «Хрустальный рыцарь» от Международного комитета «Экономический европейский союз 21 век» за признание лидерских качеств, проявленных в укреплении предприятия в рыночных условиях (1999), медаль «За особый вклад в развитие Кузбасса» IIIстепени (2000), международная награда «Человек определяющий лицо планеты» (2000, Женева), звание «Человек года» в номинации «Экономика» (2001), грамота за «Внесенный вклад в становление и развитие ассоциации» от Российской ассоциации водоснабжения и водоотведения (2001), диплом «Золотой свиток» в номинации «Менеджер года» от Международного комитета «Экономический европейский союз 21 век» (2002), дипломы «Венская чаша» и «Золотой лев» за лидерство в секторе ЖКХ российской экономики (2003), диплом «Золотой дворник» в номинации «Лучшее предприятие в сфере ЖКХ РФ по финансово-экономическим показателям» (2005), диплом лауреата международного конкурса «Золотая медаль» Ассоциации содействия промышленности (2005), Почетная грамота Главы города Новокузнецка (2011), медаль «За служение Кузбассу» (2019).

Александр Владимирович – трудоголик. Не любит презентаций, шумных застолий и прочих тусовок. По характеру – домашний человек. Жена Ольга, сын Алексей и дочь Александра также работают в ООО «Водоканал».

А. Фомина, май 2021
Видео

Посмотреть видео